Как заводить друзей в коворкинге

Два речевых пузыря, как заводить друзей в коворкинге

Вы всё посчитали и решили, что стол того стоит. Домашний офис начал ощущаться как медленная утечка: те же четыре стены, слишком близкий холодильник, целые дни, когда единственный голос, звучавший вслух, был вашим собственным на звонке. И вы записались в коворкинг, отчасти ради хорошего кресла и быстрого интернета, но, честно говоря, отчасти ради компании. А через месяц вы замечаете кое-что немного удручающее: вы приезжаете, прикладываете пропуск, надеваете наушники, делаете свою работу и уходите, и всё ещё не можете назвать ни одного человека в зале.

Это одна из самых странных вещей в коворкинге. Вокруг вас другие люди, выбравшие ровно то же, что и вы, фрилансеры, удалённые сотрудники, основатели маленьких компаний, все они намеренно работают рядом с незнакомцами, и всё же режим по умолчанию это полная тишина. Эта статья о том, как отключить этот режим. Мы разберём, почему коворкинг тихо оказывается одним из лучших мест, где взрослый может завести друзей, как понять, какие уголки открыты для разговора, а какие нет, какие ненавязчивые первые фразы уважают того, кто с головой в задаче, как превратить кивок у кофемашины в настоящую дружбу и как удержать этих людей в своей жизни в те дни, когда вы работаете из дома.

Почему коворкинг это хорошая почва для дружбы

Дружба у взрослых по большей части вырастает из двух составляющих: вы видите одних и тех же людей снова и снова, и у вас есть какой-то общий контекст, который даёт тему для разговора. Коворкинг тихо вручает вам и то, и другое. Если вы приходите в постоянном ритме, вы начинаете встречать одни и те же лица в одно и то же время: человека, который всегда в углу к девяти, того, кто говорит по телефону, расхаживая у окна, тех двоих, кто, похоже, знаком и много смеётся за обедом. Повторяющаяся близость медленно и терпеливо работает над вашим мозгом, переводя людей из незнакомцев в знакомых, при том что ни один из вас не делает этого нарочно. Тот же механизм стоит за знакомством через регулярное занятие, о котором мы говорим в статье как заводить друзей, работая из дома.

Общий контекст даже щедрее, чем кажется. Все в зале выбрали один и тот же слегка необычный способ работать, вдали от традиционного офиса, часто в одиночку в своём деле, ценя гибкость настолько, чтобы платить за стол. Это уже настоящая общая почва, ещё до того как кто-то заговорит. Вы можете спросить, чем человек занимается, как давно он на фрилансе, нашёл ли он тихое место для звонков, и ничто из этого не звучит натянуто, ведь вы оба живёте одной и той же рабочей жизнью. В отличие от коллег у обычного работодателя, здесь никто не ваш начальник и не ваш конкурент, поэтому привычной офисной настороженности попросту нет.

Так почему же почти все всё равно уходят молча? Отчасти потому, что нет встроенного повода заговорить. На обычной работе вас сталкивают проекты и совещания, а в коворкинге каждый работает на свою компанию над не связанными вещами, поэтому предлог для общения сам собой не появляется. Отчасти это страх нарушить чары сосредоточенности, и своей, и чужой. А отчасти дело в том, что каждый ждёт, пока первым начнёт кто-то другой, и каждый полагает, что в зале все уткнулись в экраны и хотят уединения, тогда как на деле половина зала тихо надеется на дружелюбное лицо. Знание того, что большинство чувствует то же самое, это первый шаг к тому, чтобы стать тем, кто говорит привет.

Читаем обстановку: тихие зоны, кухни и мероприятия

Коворкинг это не одна социальная обстановка, а несколько, сложенных в одном здании, и понимание того, в какой зоне вы стоите, избавляет вас от множества неверно прочитанных моментов. Тихие места, комнаты для сосредоточенной работы, столы, где у всех наушники и экран, полный кода или таблиц, это библиотека этого места. Люди идут туда именно ради того, чтобы их не отвлекали, и болтливое начало разговора там воспринимается плохо, каким бы дружелюбным вы ни были. Относитесь к таким зонам по принципу смотри, но не говори, кивните, если поймали чей-то взгляд, и приберегите слова для другого места.

Социальные зоны это там, где происходит настоящее знакомство, и они есть в каждом коворкинге. Кухня или кофейная зона это главная из них: люди на перерыве, стоят в ожидании чайника, на минуту не работают, и лёгкая реплика там вполне ожидаема. Лаунж, диваны, открытая терраса, обеденные столы работают так же. Зоны свободной рассадки где-то посередине, дружелюбнее комнаты для сосредоточения, ведь места меняются и вы часто оказываетесь рядом с кем-то новым, поэтому короткое «не против, если я сяду здесь?» это естественный и необременительный способ завязать разговор. Изучите карту этих зон в вашем конкретном здании за первую неделю, и вы перестанете чувствовать, что действуете наугад.

А ещё есть мероприятия, которые становятся самым лёгким входом, если ваш коворкинг их проводит. Общие обеды, завтраки для участников, пятничные напитки, воркшопы, короткие доклады, даже общий стол в ближайшем кафе, всё это существует именно для того, чтобы люди могли поговорить, не выдумывая повода. Социальное разрешение встроено в сам формат, что снимает с вас всё давление создавать его. Если у коворкинга есть приложение для участников, канал в Slack или доска объявлений, загляните туда, ведь такие вещи часто анонсируют тихо и их легко пропустить. Прийти на одно мероприятие, где разговор это вся суть, лучше дюжины смелых попыток в комнате для сосредоточения.

Ненавязчивые первые фразы, уважающие сосредоточенную работу

Главный навык это понять, свободен ли человек, прежде чем вы что-то скажете. Наушники надеты, глаза прикованы к экрану, пальцы двигаются значит человек в режиме глубокой работы, и по-доброму будет оставить его там. Наушники сняты, человек откинулся назад, потягивается, наливает кофе, ждёт микроволновку или оглядывает зал значит он вынырнул, и это ваше окно. Вы не пытаетесь вытащить кого-то из потока, вы ловите его в естественных паузах, которых в любом рабочем дне хватает.

Когда вы всё же заговариваете, держите фразу короткой, привязанной к ситуации и лёгкой для ответа. Лучшие фразы для коворкинга вырастают прямо из общей обстановки, а не тянутся к чему-то личному. На кухне «как заставить эту кофемашину сделать покрепче?» или «здесь всегда так тихо по понедельникам?» делают всю работу. У столов «не против, если я сяду здесь?», а следом «нашли тут поблизости приличное место для обеда?» открывают дверь, ничего особо не требуя. По-настоящему полезная для этой публики это просто «а над чем вы работаете?», ведь почти каждый здесь любит рассказывать о своём деле, и это мгновенно даёт вам обоим тему. Если вы обычно замираете на первой фразе, статья как начать разговор с кем угодно подробнее разбирает механику.

От неловкости первую фразу спасает чистый выход. Скажите своё маленькое, послушайте, что вам ответят, обменяйтесь фразой-другой, а потом дайте человеку вернуться к делу, не растягивая момент дальше его естественного конца. Вы сажаете зерно узнавания, а не заключаете дружбу на месте. В следующий раз, когда пересечётесь, вы кивнёте, ещё через раз обменяетесь ещё одной репликой, и постепенно зал наполняется людьми, которых вы и правда знаете. Быть тем, с кем легко и коротко поговорить, это ровно то, что заставляет других радоваться встрече с вами, а не тем, кто держит людей у чайника по двадцать минут.

Как превратить кивок в настоящую дружбу

Кивок в духе «мы сидим рядом» может тянуться годами, если никто его не подтолкнёт. Он вполне приятен, но дружбе нужна хотя бы одна нить, которая дотягивается дальше стойки на входе. Хорошо то, что этот шаг обычно крошечный. После нескольких настоящих разговоров на кухне естественный следующий ход это самое маленькое возможное продолжение: «мы несколько человек идём на обед, хотите с нами?» или «я иду за кофе, вам что-нибудь взять?». Совместный обед превращает лицо в человека, ведь рабочий перерыв достаточно длинный для настоящего разговора и достаточно непринуждённый, чтобы никто ни к чему себя не обязал.

Шаг, который по-настоящему двигает дело, это получить способ связаться друг с другом за пределами зала. Обменяться номерами, добавиться в LinkedIn или Instagram, вступить в один и тот же Slack-канал для участников значит, что отношения больше не зависят от того, забронируете ли вы оба один и тот же день. В коворкинге это важнее, чем почти где-либо ещё, ведь столько людей здесь часть недели работают из дома, а свободная рассадка означает, что вы можете и не сесть рядом с тем же человеком дважды. Без нити, которая живёт за стенами здания, перспективное коворкинг-знакомство может испариться на той неделе, когда ваши графики перестанут совпадать.

Когда такая нить у вас есть, поддерживайте её тёплой, лёгкой и необременительной связью в те дни, когда вы порознь. Сообщение утром в день работы из дома, «ты сегодня будешь?» или «как прошла та презентация?», держит связь живой, не требуя большого вовлечения. Здесь же оправдывает себя голосовое приложение: десятиминутный звонок в одиночный день удерживает лёгкий ритм куда лучше, чем ещё одна молчаливая переписка. Дальше в дело идут обычные приглашения, нормальный обед, напиток после работы, что-нибудь на выходных, совсем не связанное с работой, и дружба сходит с этажа коворкинга и стоит уже сама по себе. Если более широкая цель это выстроить круг общения на новом месте, статья одиночество на удалённой работе смотрит на ту же задачу с эмоциональной стороны.

Если в вашем коворкинге нет мероприятий или комьюнити-команды

Немало коворкингов это просто приятная комната со столами и без комьюнити-менеджера, который устраивает обеды или напитки. Если ваш из таких, вы не в тупике, вам просто нужно самому создать ту небольшую структуру, которую в большем месте вам вручили бы. Обнадёживает то, что другие участники обычно ровно в том же положении, хотят немного связи и ждут, пока кто-то сделает первый шаг, поэтому скромное усилие с вашей стороны обычно встречают с радостью, а не с раздражением.

Начинайте с малого и конкретного, а не пытайтесь запустить целую программу. Простое «мы несколько человек идём в тако-место в час, присоединяйтесь», сказанное двум-трём знакомым лицам, часто это всё, что нужно, и оно почти ничего вам не стоит, даже если согласится всего один человек. Другие лёгкие ходы, которые хорошо работают:

Ничто из этого не требует от вас быть экстравертом или организатором мероприятий. Требуется сделать одно маленькое организующее действие, на которое большинство слишком робеет, и мягко продолжать его делать. Коворкинг без комьюнити-команды это на самом деле просто коворкинг, чьё сообщество ещё не начали, и нет правила, которое запрещало бы начать его вам.

Где здесь Bubblic

Самый трудный отрезок коворкинг-дружбы это пробел: дни, когда вы дома, недели, когда плавающий график не даёт вам совпасть, момент, когда перспективное знакомство замолкает лишь потому, что вы перестали быть в одной комнате. Bubblic это хороший способ держать разговорную мышцу в тонусе через такие пробелы. Это ненавязчивое голосовое приложение, которое соединяет вас с живым человеком для разговора, иногда с тем, кто разделяет ровно те интересы, что вам дороги, поэтому лёгкий, непринуждённый разговор, из-за которого ваше следующее приветствие в коворкинге прозвучит естественнее, остаётся в практике даже в одиночный день. Оно не заменит людей, которых вы видите на кухне каждую неделю, и оно бесплатно на iOS и Android. Считайте его способом оставаться в привычке говорить с людьми, чтобы, когда у кофемашины откроется момент, вы им воспользовались без раздумий.

Ваше первое приветствие

Чтобы завести друга в коворкинге, стратегия не нужна. Нужно одно маленькое приветствие, направленное на одно знакомое лицо, в одну из естественных пауз, которых в любом рабочем дне хватает. Выберите участника, которого вы уже наполовину узнаёте, дождитесь момента, когда он вынырнет из задачи, стоя у кофемашины или откинувшись от экрана, и скажите короткое, привязанное к ситуации: быстрый вопрос, реплику про зал, кивок общему труду работы на себя. Потом дайте человеку вернуться к делу, и пусть следующее приветствие дастся легче предыдущего.

Сделайте так один раз на этой неделе, потом ещё раз на следующей, и дайте узнаванию делать ту медленную работу, в которой оно так хорошо. Кивок становится именем, имя становится обедом, обед становится номером в вашем телефоне, который превращает коворкинг-контакт в настоящего друга. А тем временем держите разговор лёгким в тихие отрезки, когда работаете из дома, чтобы слова приходили без усилий в следующий раз, когда откроется возможность. Зал уже полон людей, выбравших ту же рабочую жизнь, что и вы. Не хватает лишь первого маленького приветствия.

Скачать Bubblic | Общайтесь с людьми по всему миру

Частые вопросы

Как завести друзей в коворкинге?

Приходите в постоянном ритме, чтобы снова и снова пересекаться с одними и теми же лицами, что тихо превращает незнакомцев в знакомых людей без всяких усилий. Потом пользуйтесь социальными зонами, а не комнатами для сосредоточения: кухня, лаунж, обеденный стол и особенно любые мероприятия для участников это места, где разговор ожидаем. Начинайте с коротких, привязанных к ситуации фраз, когда человек явно на перерыве, держите их краткими и давайте человеку вернуться к работе. Узнавание строится из множества маленьких моментов, а не из одного большого разговора. После нескольких настоящих бесед обменяйтесь номерами или добавьтесь в сети, чтобы дружба пережила дни, когда вы оба работаете из дома.

Что говорить людям в коворкинге?

Держите фразу короткой и привязанной к общей обстановке. Хорошие первые фразы это «как заставить эту кофемашину работать?», «здесь всегда так тихо по понедельникам?», «нашли поблизости хорошее место для обеда?» или просто «а над чем вы работаете?», на что почти каждому приятно ответить. Сначала прочитайте человека: наушники надеты и глаза в экране значит оставьте его в покое, а потягивается, наливает кофе или оглядывает зал это ваше окно. Скажите своё маленькое, обменяйтесь фразой-другой, а потом дайте человеку вернуться к работе. Суть в том, чтобы посадить зерно узнавания, а не выиграть долгий разговор на месте.

Хороши ли коворкинги для знакомств?

Они могут быть очень хороши, хотя на автопилоте срабатывают редко. Коворкинг даёт вам две вещи, которые взрослой дружбе нужны больше всего: повторяющуюся близость, ведь вы всё время видите одних и тех же участников, и общий контекст, ведь все там выбрали один и тот же независимый способ работать. Никто не ваш начальник и не ваш соперник, поэтому привычной офисной настороженности нет. Загвоздка в том, что тут нет встроенного повода заговорить, какой навязывает обычная работа, поэтому большинство по умолчанию молчит. Если вы приходите регулярно и делаете несколько маленьких попыток на кухне и на мероприятиях, сырьё для настоящей дружбы здесь и правда есть.

Как завести друзей, если в моём коворкинге нет мероприятий?

Станьте тем, кто создаёт небольшую структуру, которую большее место предоставило бы само. Начинайте с крошечного: позовите двух-трёх знакомых на обед поблизости, предложите на стикере непринуждённый пятничный кофе или спросите на ресепшене, есть ли чат участников, и предложите завести его, если нет. Занимая один и тот же стол или одни и те же дни каждую неделю, вы становитесь фигурой, которую люди могут найти, а знакомя двух участников, которые сошлись бы, вы становитесь связующим звеном, которому все рады. Большинство других участников тоже хотят связи и просто ждут, пока кто-то сделает первый шаг, поэтому скромное усилие с вашей стороны обычно заходит хорошо.

Смотреть ещё